Le portail RH de Formaltis est un point d’accès unique permettant le partage d’informations entre les salariés, les managers, les reponsables formation et la direction des ressources humaines.
- Qu’il s’agisse d’un intranet ou d’un extranet, il facilite et simplifie la saisie des besoins en formations. Il constitue un outil performant d’aide à la conception du plan de formation pour les gestionnaires.
- Il donne également accès à une information collective ou individualisée à destination des collaborateurs, des stagiaires ou des intervenants disposant d’un espace personnalisé.
- A la demande, le portail peut intégrer la charte graphique du client.
Couverture fonctionnelle du portail RH Formaltis :
- Consulter l’offre de formation (catalogue ou référentiel publié de formations)
- Effectuer une demande de formation
- Se préinscrire aux sessions de formation
- Consulter ses droits DIF
- Consulter sa fiche RH
- Suivre le workflow de validation
Mise en oeuvre du possibles du portail RH :
- Pour une communication interne exclusivement, il pourra être intégré sous la forme d’un intranet RH self service. L’objectif est alors de permettre aux collaborateurs, d’accéder à toutes les informations RH et de participer en déclarant ses qualifications et compétences ou en déposant ses demandes de congés ou de formations etc…
- Pour une communication à la fois interne et externe, le Portail RH Formaltis pourra être mise en oeuvre sous la forme d’un site internet géré par CMS. Il pourra, par exemple, présenter selon le type de visiteur tout ou partie du référentiel (ou catalogue) de formation.
De cette façon, il pourra facilement être intégré à un intranet ou a un extranet existant:
- En interne, il permettra la publication et la mise à dispositions d’informations et de documents, la réalisation de bourses à l’emploi…
- En externe, il permettra la mise en oeuvre d’une communication institutionnelle, la publication d’offres d’emploi, de formulaires de candidature ou d’espaces réservés aux candidats
